就业分布不均问题需通过政策引导、产业升级、教育改革等多方面综合解决，具体措施如下：
一、政策引导与区域协调
动态调整城乡经济结构
通过政策扶持农村经济发展，优化城市经济结构，实现城乡就业机会均衡。
引导投资与产业转移
制定优惠政策吸引企业向贫困地区投资，促进当地就业，同时加强职业培训提升劳动力竞争力。
二、产业升级与创新驱动
发展新兴产业
挖掘战略性新兴产业（如人工智能、新能源）的就业潜力，培育新职业增长点，增强产业体系就业协同性。
鼓励创业与创新
提供创业支持政策，促进经济多元化，降低单一行业就业风险。
三、教育与技能提升
公平教育资源分配
加大对教育投入，确保城乡、区域教育质量均衡，缩小教育差距。
强化技能培训
针对市场需求开展技能培训，提升劳动者适应能力，缓解供需不匹配问题。
四、消除歧视与优化制度
加强性别与种族平等
制定法律法规保障就业公平，消除性别、种族歧视，确保薪资待遇公正。
改革不合理制度
简化就业审批流程，减少行政干预，保障市场在资源配置中的决定性作用。
五、引导就业观念转变
鼓励大学生树立“先就业、后择业”理念，从基层锻炼积累经验，避免盲目追求一线城市。