关于就业收入个人所得税的计算，综合多个权威信息源，具体方法如下：
一、基本计算公式
应纳税额 = 应纳税所得额 × 税率 - 速算扣除数
1. 应纳税所得额计算
应纳税所得额 = 税前工资收入 - 五险一金（个人缴纳部分） - 起征点（5000元） - 专项扣除
例如：某人月薪8000元，五险一金1500元，专项扣除2000元，则应纳税所得额为：
$$8000 - 1500 - 5000 - 2000 = -4000$$
由于应纳税所得额不能为负数，因此实际应纳税所得额为0，无需缴税。
2. 税率与速算扣除数
个人所得税采用七级超额累进税率表，起征点为5000元/月，全年综合收入（工资+劳务报酬等）60000元为免征额。具体税率如下：
| 级数 | 全年应纳税所得额（元） | 税率（%） | 速算扣除数（元） |
|------------|-----------------------|----------|------------------|
| 1级| 不超过36,000元 | 3% | 0|
| 2级| 超过36,000元至144,000元 | 10% | 2,520|
| 3级| 超过144,000元至300,000元| 20% | 16,920 |
| 4级| 超过300,000元至420,000元| 25% | 31,920 |
| 5级| 超过420,000元至660,000元| 30% | 52,920 |
| 6级| 超过660,000元至960,000元| 35% | 85,920 |
| 7级| 超过960,000元 | 45% | 181,920 |
二、其他注意事项
专项附加扣除：
包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等，可在年度汇算清缴时申报。
综合所得与经营所得：
工资薪金属于综合所得，按年度汇算清缴；个体工商户等经营主体需按经营所得单独计算。
扣除标准统一：
个税起征点为5000元/月，全年综合收入60000元为免征额。
三、计算示例
某人全年工资薪金120,000元，专项扣除24,000元，子女教育专项附加扣除12,000元：
1. 计算应纳税所得额：
$$120,000 - 24,000 - 5,000 - 12,000 = 79,000 text{元}$$
2. 确定税率与速算扣除数（3级）：
$$79,000 times 20% - 16,920 = 15,800 - 16,920 = -1,120 text{元}$$
由于结果为负数，实际无需缴税。
通过以上步骤，可准确计算就业收入应缴纳的个人所得税。若需进一步优化税负，建议结合年度汇算清缴申报专项附加扣除。