关于就业信心调查表的填写，以下是综合多个权威来源的指导建议：
一、就业信心评估
对就业成功的信心程度 选择最符合您当前就业信心的选项：
- 非常有信心
- 有信心
- 一般
- 没有信心
- 非常没有信心
影响因素分析
选择影响就业信心的主要因素（最多可选三项）：
- 学校知名度
- 专业热门度
- 外语/计算机水平
- 社会工作能力/社会关系
- 其他（如实习经历、项目经验等）
二、就业准备与能力
求职准备情况
- 是否关注就业信息（一直关注/有时关注/从未关注）
- 获取工作信息的途径（校园招聘/网络/人脉等）
- 是否参加过求职培训或模拟面试
技能与岗位匹配度
- 认为所学知识与社会需求匹配程度：
- 完全符合
- 基本符合
- 一般
- 不符合
- 对专业与工作性质的适应能力评价：
- 可以很好适应
- 需要一段时间适应
- 不能很好适应
三、其他关键信息
就业意向： 是否已确定就业方向（是/否），计划何时开始求职 职业规划
建议与期望：对学校就业指导或企业招聘有何建议
四、注意事项
1. 确保信息真实完整，避免漏填或涂改
2. 开放式问题建议结合自身实际情况具体描述（如“其他信息”栏）
3. 若选择“没有信心”或“非常没有信心”，可补充具体原因（如技能不足/市场竞争大等）
以上内容综合了就业信心、准备情况、技能匹配等多维度，建议根据自身实际情况选择最符合的选项，并结合调查结果制定针对性的就业计划。