就业推荐表怎么写荣誉

关于就业推荐表中荣誉部分的填写，需结合学校规定和招聘岗位需求进行规范整理，具体建议如下：

一、填写内容结构

奖学金类

- 列出所有获得的奖学金名称（如国家励志奖学金、学院奖学金等），需注明颁发机构（学院/学校/国家）。

荣誉称号

- 包括三好学生、优秀共青团员、优秀学生干部等称号，需提供荣誉证书或学校证明。

竞赛获奖

- 按时间顺序罗列校级及以上竞赛获奖情况，重点突出与应聘岗位相关的奖项（如学科竞赛、创新创业项目等）。

其他奖励

- 参与社会活动、社会实践、志愿服务等获得的奖项也可纳入，但需确保与岗位相关。

二、填写注意事项

真实性原则

- 所有信息必须真实可靠，避免虚报。招聘单位会核查奖惩记录，虚假信息可能影响求职结果。

分层次筛选

- 根据应聘岗位的要求，选择最能体现匹配度的奖项进行重点突出。例如，技术类岗位可侧重竞赛获奖，管理类岗位可强调领导类荣誉称号。

格式规范

- 按“时间倒序”排列奖项，先写最近期的奖励。每项需包含奖项名称、颁发时间、级别及证书编号（如有）。

无奖惩情况处理

- 若无任何奖励或处分，直接填写“无”即可，无需冗长说明。

三、示例参考

| 奖项类型 | 具体名称 | 颁发机构 | 证书编号 | 备注 |

|----------------|------------------------------|----------------|----------------|--------------------|

| 奖学金 | 国家励志奖学金 | 学校 || 2022-2023学年 |

| 荣誉称号 | 优秀学生干部 | 学院 || 2021-2022学年 |

| 竞赛获奖 | 全国大学生数学建模竞赛冠军 | 学校 || 2022年 |

四、补充说明

证书附上：

荣誉证书需在推荐表中单独附上，确保清晰可辨。

时效性原则：优先选择近3年内的奖项，部分企业可能对时间有明确要求。

通过规范填写荣誉信息，既能全面展示个人优势，又能提升推荐表的可信度，为求职增添竞争力。