护士职业存在多方面挑战，主要可归纳为以下四点：
工作强度与压力大 
- 需频繁执行测量生命体征、输液、打针等重复性操作，且常需应对患者需求、医院考核及人手不足问题，导致长期加班和三班倒，易引发身体疲劳和精神压力。
- 长期夜班可能引发内分泌失调、睡眠质量下降等健康问题，且需承受患者痛苦带来的情感压力。
薪资待遇与发展受限
- 护士收入普遍低于医生，且与工作强度不匹配，部分医院存在“重医轻护”现象，基本工资微薄、奖金有限，晋升通道狭窄，职业发展空间有限。
社会认知与职业地位低
- 部分患者及家属对护理工作期望过高，易产生误解或不满，导致护士常遭遇无理对待或言语暴力。
- 护理工作环境易被外界视为“伺候病人”，社会尊重度不足，且存在性别偏见（如夜班以女性为主）。
职业倦怠与技能瓶颈
- 前3-5年技能易熟练掌握，后期工作内容重复机械，易产生职业倦怠感，40岁护士与20岁护士的职业竞争力差异显著。
补充说明：
尽管存在上述挑战，护士职业仍具成就感，如帮助患者恢复健康。建议结合个人兴趣、抗压能力及职业规划综合考量。